1.
每次我和他讨论问题，他总是毫无主见地犹豫不决。 】

2.
她经常改变立场，显然是因为她没有自己的主见。 】

3.
他总是依赖别人的意见，缺乏独立思考的能力。 】

4.
在重要决策上，他总是容易被他人的意见左右，没有自己的主见。 】

5.
她总是采取懒人策略，宁愿随波逐流也不愿表达自己的主见。 】

6.
他在团队中很少发言，显然是因为他缺乏自信和主见。 】

7.
每次我请他出主意，他总是束手无策，没有任何主见。 】

8.
这个人的思考方式是非常肤浅的，他从不提出自己的主见。 】

9.
我发现他总是对别人的建议言听计从，完全没有自己的主见。 】

10.
他缺乏领导能力，因为他没有坚定的主见和决策能力。 】

11.
每次我跟他辩论，他总是不停地改变立场，没有任何主见。 】

1
2.
她在工作中总是依赖他人的指导，缺乏自己的主见去处理问题。 】

1
3.
这个人对于任何事情都是无所谓的，似乎根本没有自己的主见。 】

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4.
在团队中，他总是遵循别人的安排，没有勇气提出自己的主见。 】

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5.
他对别人的意见总是盲从，从不敢表达自己的主见。 】

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6.
他毫无主见地听从别人的安排，缺乏独立思考的能力。 】

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7.
我发现他总是依赖他人的决策，缺乏自己的主见。 】

1
8.
这个人永远不愿站在自己的立场上，总是随大流，没有自己的主见。 】

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9.
他的决策往往是毫无条理的，因为他缺乏明确的主见。 】

20.
在问题解决中，他总是跟随别人的想法，缺乏自己的主见。 】